今年以来，昌平区纪委区监委推行“立项监督”新模式，将其作为新常态下履职尽责的重要切入点和有力载体，围绕中心任务，突出问题导向，创新“四步走”工作法，明确监督检查的时间表、路线图、步骤方法和目标任务，提升监督的科学性，开创监督检查新局面。
“清单化”选题，精准立项。5月底前，各相关纪检监察室、镇(街)纪委、派驻纪检监察组，根据所监督单位的工作实际，围绕中央和北京市、昌平区全面从严治党工作新要求、昌平区建设国际一流科教新区的目标任务、群众普遍关心、反映比较突出的问题，梳理出重点立项监督项目，经区纪委区监委审核确定后，拟定专项监督方案，明确检查时间、内容、方式和要求，做到看题下单选方法。
“精细化”监督，推进试行。严格按照监督方案执行，明确监督流程，建立记实手册，每个立项监督项目均由责任人签字背书。6月底前，完成第一阶段的监督工作，形成阶段性成果，并针对监督中存在的问题及时修正监督方案。
“制度化”实施，提升实效。根据各自重点项目检查方案，以交叉调查、联合监督等方式推动项目监督，确保见事、见人、见效果。通过制定方案——监督检查——定期小结——专项汇报的形式确保立项项目如期实施。9月至11月底前，根据专项监督的具体进度，分批分类小结，完成专项监督报告，对发现的问题及时督促整改，形成长效机制，巩固监督成果。
“数据化”总结，整改落实。12月底之前，区纪委区监委将对所有专项监督工作进行全面评估，选择监督有成效、获得群众肯定的监督项目，固化监督模式，为明年的监督工作重点和方式方法提供参考；在全面梳理的基础上，形成专题报告分呈区委区政府主要领导，以实际行动为区委区政府重大决策部署落实提供纪律保障；对监督检查中发现的普遍共性问题和重大突出问题，予以通报批评，并通过下发监察建议书等方式，督促限期整改；对监督检查中发现的问题线索，综合运用监督执纪“四种形态”，进行责任追究，做到有错必纠、失责必问、问责必严。（文/段李明 关琪 责编/郭毅）
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